Lezing over loyaliteit voor YOUNG AAGB

Loyaliteit van medewerkers is niet te koop.

Vandaag gaf ik over loyaliteit een -vrij interactieve- lezing over voor leden van Young Alliance Automotive Group Benelux: Wat is loyaliteit eigenlijk en wat kun je eraan doen? Is loyaliteit eenzijdig of wederkerig? Hoe zit het met de loyaliteit van mensen bij overnames? Waarom is vragen stellen en neen zeggen zo belangrijk voor loyaliteit?

In sectoren waar vacatures moeilijk ingevuld worden is het noodzaak om langdurig en specifiek te werken aan loyaliteit. Het initiatief Young AAGB is hier een sterk voorbeeld van door jong talent proactief te boeien en te binden. Dank voor de uitnodiging, bestuursleden Myrthe de Haan en Marco Kennis en veel succes met de volgende bijeenkomsten!

Interesse in een lezing of workshop over loyaliteit van medewerkers en/of klanten, organisatieverandering, of ambassadeurschap? Give me a call!